第一百六十四章 南维入职

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    “总之……先确认他的情况。”

    犹豫良久，肖煜才勉强地说出了这个决定。

    颜瑾的眼神黯了黯，随后点了点头，算是应下了这件事。

    “知道了，交给我吧。”

    ……

    距离yl上一次大规模招聘已经过了半年，按照原定的计划，第二批的招募早就应该如火如荼地展开了，但是由于颜瑾这里接连出事，于是招人的事情一拖再拖，干脆就拖到了大学生的毕业季。

    这个时期招人对于yl来说其实也挺合适的，因为正好赶上了每年的校招，可以招来一批应届毕业。

    原本，这段时期yl的飞速发展让公司的知名度大大上升，公司的财力物力综合实力都上来了，人事那里就有些蠢蠢欲动，不再满足于一些经验不足的年轻人，有点想要挖几个业界大佬的念头，不过，这种想法也就持续到肖煜到来之前。

    且不说一战成名再战加冕的神秘设计师的身份，就前si首席设计师这一头衔所具有的意义就已经是一个让yl欣喜若狂的金招牌了，虽然说招聘肖煜的条件足够他们换两三个同样也很杰出的设计师，但是重金聘请肖煜这笔交易毫无疑问是极其划算的，看看yl最近突飞猛进的销售额就知道了。

    有了肖煜这个实力和经验都属业界顶端的设计师加盟，yl在总体设计实力方面的压力一下子就轻了许多，但是人手依然有些不够，尤其是现在yl一跃成为s市第一的珠宝设计集团，大量商业合作和订单的涌入让设计部捉襟见肘，唯一有余力的人是贺心珈，因为她的背后站着一个设计师团队，设计图数量上的增加对她而言不过就是多交代一声的事情，不过也正是由于她是个挂牌设计师，所以不能做得太过火，万一引起别人的怀疑可就得不偿失了。

    招聘的事情可以说是迫在眉睫。

    作为yl设计部目前的扛把子，肖煜现在很多事都要亲力亲为，工作的内容又杂又繁，和在si的时期截然不同，那时候他只需要按照要求设计图纸，别的事情林洲全都会帮他搞定，不需要他操心，看起来好像对肖煜很友好，但这其实是一种隔绝的方式，恐怕也有si上层的指示，他们对于这个极有可能掌握了颜以轩最后的秘密的年轻人，是戒备大于看中的。

    现在的肖煜有很多需要重新学起来的东西，也有许多不太能理解的东西，但是他一点都没有气馁，因为他有一种确实在被这个集团所接纳的成就感以及确实将要肩负起这个集团的使命感，这些从未有过的心理上的嘉奖让肖煜几乎忘记了疲劳，恨不得用一百二十分的精力，将自己拥有的一切都奉献给这个几天。

    虽说工作看起来好像变多了，但是在颜大总裁的二十四小时盯梢下，肖煜一旦在电脑前面坐太久或者低头思考时间过长，就会被颜瑾强行叫起来休息休息，出去喝个下午茶之类的，如果不小心被颜瑾发现他因为完不成工作而焦虑，颜大总裁还会不顾肖煜的辩解，直接删减掉其中的一部分，到后来，为了不被颜瑾捣乱，肖煜只能拼命提高工作销量，一段时间过后他反而被逼得养成了用最短的时间完成最多工作的良好习惯。

    最后综合来看，来到yl之后肖煜真的花在工作上的事情反而比在si还要少许多。

    至少熬夜是彻底没办法熬的，只要肖煜表现出一点点想要借用一下晚上的时间处理公务的念头，颜瑾就会化身定时闹钟，每隔半小时提醒肖煜他说的“再过半小时就睡觉”的诺言到了该实现的时候了。

    当然，这也不是肖煜必须要妥协的重点，要是颜瑾真的只是报个时而已的话，肖煜完全可以把时间间隔说得长一点，比如什么“我再过八个小时就上床睡觉”，所以说重点其实在于，如果肖煜不睡的话，颜瑾就跟着一起不睡。

    这一招苦肉计可以说是百战百胜百试不厌，心软又单纯的小鱼同学每次都会顺利地被“硬撑着不睡着”的颜大总裁感动，然后乖乖地自投罗网，按时睡觉。

    肖煜不止一次觉得颜瑾作为一个大集团的总裁，这么松散实在是非常不称职，但是当他想起周锦榕一天到晚不见人影的时候，又觉得颜瑾这样已经不错了。

    关于yl的招聘计划，原本，肖煜除了给一些专业性的意见之外并没什么需要关心的，他并不是擅长与人交流的类型，让他来担任面试官显然是个不明智的选择，而且人事那里也不建议肖煜担任面试官，不然的话，比起面试者，可能更多的会吸引来许多神秘设计师粉丝的围观。

    原本是这样。

    而现在，由于一个特殊的人，肖煜对于这场... -->>
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